Replenishment Planner

Job Description

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen Replenishment? Dan willen wij je graag spreken.

Voor onze locatie in Boxmeer (Animal Health) zijn we op zoek naar een:

Replenishment Planner

Functieomschrijving

Je vindt het een interessante uitdading om het overzicht te houden in complexe planningen waarbij je de verschillende stakeholders graag managed. Daarnaast vind je het leuk om in een dynamische omgeving te werken in een toonaangevend internationaal bedrijf.

Deze functie focust zich op zowel de Short Term Planning alsmede de Mid- en Long Term Planning horizon (gericht op de verpakkingsresources) Het deelnemen aan projecten behoort ook tot de functie..

Welkom in ons team

Als Replenishment Planner maak je deel uit van het Replenishment Planning team van het CoE Supply Chain Management van de site Boxmeer, van waaruit zij werkzaamheden verrichten om tijdig de juiste hoeveelheid producten bij de wereldwijde lokale verkoopkantoren (ComOps) voor verkoop beschikbaar te hebben.

Primaire verantwoordelijkheden

• Short Term Planning. (order fulfilment customer orders, master data beheer, KPI/error opvolging)
• Mid Term Planning – maandelijkse evaluatie van capaciteit versus vraag tot 24 maanden in de toekomst. Ops tel len van het Medium Term Plan (MTP) op voor de verpakkingsresources die hij/zij ondersteunt t.a.v. IBP cyclus en het budget proces.
• Long Term Planning (ABR/5YP) – jaarlijkse evaluatie van de capaciteitsbeschikbaarheid tot 5 jaar in de toekomst.
• Initiëren, uitvoeren en/of leiden van projecten, verbeter initiatieven en/of proces veranderingen die impact op het Replenishment proces hebben op het gebied van kwaliteit, efficiency of effectiviteit
• Problemen identificeren en oplossen (o.a. door 8-step problem solving), verbeteringen doorvoeren in processen.

Jouw profiel

• Afgeronde hbo-opleiding bedrijfskunde/logistiek of gelijkwaardig.
• Uitstekende kennis van Engelse taal
• Kennis van ERP- en MRP-systemen, bij voorkeur SAP
• Enige jaren werkervaring in SCM-functie, bij voorkeur in relevante industrie (bekend met GMP).
• Analytisch en procesmatig sterk, behoudt overzicht en blijft accuraat presteren ook onder druk
• Relatiemanagement
• Ervaring met gebruik van metrics om trends en problemen zichtbaar te maken en te rapporteren
• Bij voorkeur ervaring met S&OP of IBP-processen.
• Proactieve en inclusieve houding
• Ervaring met LEAN/ Continuous Improvement methodologie

Wij bieden

Werken bij ons bedrijf betekent samen werken aan gezondheid in een internationale werkomgeving met toegewijde collega’s. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en te laten zien wie jij bent. Verder kan je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

•             Een competitief salaris;

•             35,5 vakantiedagen;

•             8% vakantietoeslag en 3% eindejaarsuitkering;

•             Annual Incentive Plan;

•             Een uitstekend pensioen;

•             Reiskostenvergoeding

•             Verschillende trainingsmodules.

Animal Health

Animal Health ontwikkelt en produceert vaccins en farmaceutische specialiteiten voor landbouwhuisdieren, gezelschapsdieren en vis. We hebben kantoren in meer dan 50 landen, verkopen onze producten in meer dan 140 markten en opereren een netwerk van productielocaties en R&D faciliteiten in de hele wereld. Binnen Animal Health zijn we altijd op zoek naar innovatieve talenten die zich richten op voortdurende verbetering van onze producten en de manier waarop we werken. We zijn op zoek naar nieuwe collega's die ondernemend en resultaatgericht zijn. Niet alleen het resultaat tel t; de manier waarop je deze resultaat behaald is van cruciaal belang om succesvol te zijn binnen Animal Health. Animal Health loopt voorop in diergeneesmiddelen.

Current Employees apply HERE

Current Contingent Workers apply HERE

Search Firm Representatives Please Read Carefully
Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Employee Status:

Regular

Relocation:

No relocation

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Requisition ID: R281851